پروژه مراحل حسابداری پیمانکاری

پروژه مراحل حسابداری پیمانکاری

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 66
حجم فایل: 606
قیمت: : 30000 تومان

بخشی از متن:
پیشگفتار:
تدوین مطالبی دربارة نحوة حسابداری انواع فعالیت های اقتصادی از یک سو، بر دانش پیشرفته و امروزی حسابداری متکی و از سوی دیگر، با شرایط خاص، عرف تجاری و قوانین حاکم بر فعالیت های اقتصادی در ایران منطبق باشد یکی از زمینه های ضروری پژوهشی است که می تواند کاربرد روش های پیچیدة حسابداری را آسان  ساخته و در عین حال خدمات حسابداری در سطوح مختلف را کارآمدتر نماید علاوه بر این، پژوهش هایی از این دست، امکانات گسترش، رواج و فراگیری، اصول و ضوابط حرفه ای را افزایش داده و کار حسابداری واحدهای تجاری را در مجموع بهبود می بخشد امروزه مؤسسات عمومی و خصوصی اجرای عملیاتی نظیر: راه سازی، سد سازی، احداث ساختمان، تاسیسات، کشتی سازی، هواپیما سازی و ساخت قطعات پیچیده وسایل و تجهیزات را با انعقاد پیمان به مؤسسات پیمانکاری واگذار می کنند.

فهرست مطالب:
پیشگفتار 
ارکان اصلی عملیات پیمانکاری 
انواع قراردادهای پیمانکاری 
مراحل اجرای طرح و انجام عملیات پیمانکار 
مرحله مطالعات مقدماتی یا اولیه طرح    
مرحله 2: ارجاع کار به پیمانکار    
مرحله 3: انعقاد قراردادبا پیمانکار 
مرحلة 4: اجراء کار (شروع عملیات) 
مخارج اجرای طرح بوسیله کارگاه    
مخارج اجرای طرح بوسیله دفتر مرکزی    
مرحله 5: خاتمه کار 
سازمان بر اساس وظایف Functional organization    
روسای کارگاه ها 
ثبت عملیات مالی قراردادهای بلند مدت پیمانکاری    
حسابداری قراردادهای بلند مدت پیمانکار
مخارج قبل از انعقاد قرارداد    
مخارج پیمان در طول اجرای طرح    
به حساب دارایی بردن بهره    
مرحله اول: مطالعات مقدماتی طرح    
مرحله دوم: مطالعات تفصیلی طرح    
مرحله سوم: اجرای طرح    
1.1. ارجاع کار به پیمانکار    
2. انعقاد قرارداد با پیمانکار    
2.5. تأدیه پیش پرداخت    
3. عملیات اجرایی    
مخارج اجرای طرح بوسیله دفتر مرکزی    
دفتر معین پیمانکاری    
4. تنظیم و پرداخت صورت وضعیت کارها    
5. تحویل موقت    
6. تحویل قطعی    
لیست حساب ها
حساب ذخیرة مطالبات مشکوک الوصول 
اسناد دریافتنی 
دارائیهای ثابت نامشهود 
در آمدها 
انتقال سود بستن حساب پیمان تکمیل شده 
وجوه دریافت شده   
ارزش کار گواهی شده    
وجوه دریافت شده    
ارزش کار گواهی شده    
مخارج واقعی انجام شده    
وجوه دریافت شده    
ارزش کار گواهی شده    
وجوه دریافت شده    
نحوه محاسبه استهلاک اموال، مالیات و تجهیزات 
منابع 
ضمائم
نمودار محتوای عملیات پیمانکاری
فرم های شرکت
- فرم صدور چک
- فرم واگذاری اسناد دریافتی
- قبض دریافت صندوق

پروژه بررسی تورم و بیکاری در جهان سوم

پروژه بررسی تورم و بیکاری در جهان سوم

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 74
حجم فایل: 333
قیمت: : 30000 تومان

بخشی از متن:
مقدمه:
تورم و بیکاری از عارضه های درد آور اقتصاد معاصر است که اقتصاد بازار و سرمایه داری پیشرفته را به رغم همه کامکاریها با علامت سئوال مواجه ساخته است. بیکاری و تورم به کشورهای پیشرفته سرمایه داری منحصر نیست و به شکل حاد و مساله سازی گریبانگیر کشورهای رو به توسعه نیز می باشد.
جوانان جویای کار که فرصتی برای اشتغال نمی یابند و قیمتهای فزاینده مایحتاج زندگی که درآمدهای ثابت را با جنگ فرسایشی کاهش قدرت خرید روبرو می کند تهدید جدی برای نظام اقتصادی بشمار می روند. تورم و بیکاری می تواند موجی از انسانهای معترض را روانه خیابانها ساخته و یا آنها را از کار وتولید باز دارد. شاید به همین سبب است که مجموع نرخ بیکاری و تورم را نرخ بدبختی یا شاخص مصیبت لقب داده اند.

فهرست مطالب:
مقدمه
شاخصهای اندازه گیری تورم
شاخص بهای کالاها و خدمات مصرفی
اولویت کنترل تورم بر بیکاری
وضعیت تورم و رابطه آن با فقر در ایران
ارائه راهکارها جهت کنترل تورم
اهداف ایران برای کاهش تورم و افزایش میزان رشد
علل تورم در ایران
وضعیت فقر در ایران
رابطه بین تورم و فقر
درآمد هدفمندی یارانه‌ها
ناسازگاری میان سیاست‌های اقتصادی
انفعال و بی‌اخلاقی اجتماعی
سایه تورم آمریکایی بر اقتصاد ایران
رشد تورم در ایران
منابع و مأخذ

پروژه حسابداری پیمانکاری

پروژه حسابداری پیمانکاری

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 77
حجم فایل: 138
قیمت: : 30000 تومان

بخشی از متن:
مقدمه:
امروزه مؤسسات عمومی و خصوصی اجرای عملیاتی نظیر: راه سازی - سد سازی- احداث ساختمان- تاسیسات- کشتی سازی- هواپیما سازی و ساخت قطعات پیچیده وسایل و تجهیزات را با انعقاد پیمان به مؤسسات پیمانکاری واگذار می کنند. قبل از ورود به بحث اصلی بیان این نکته را ضروری میدانم که دلیل دانستن حرفه پیمانکاری در زمره صنعت آنست که در جامعه امروز وابستگی بسیاری از صنایع بزرگ وکوچک به وجود و رونق حرفه پیمانکاری بیش از پیش مشهود است لذا به شمار آوردن این شغل در ردیف مشاغل صنعتی از این حیث که مجموعه وسیعی از زنجیره صنعت را در چمبره حیات خویش دارد منطقی به نظر می رسد.برای شناخت این حرفه لازم است ابتدا تقسیم بندی رشته های مختلفی را که در این زمینه میتوان در آنها فعالیت داشت بشناسیم. بطور کلی فعالیت اجرائی درهمه رشته های مهندسی میتواند در قالب پیمانکاری انجام شود.
امروزه در کشور ما تقریبا بیشتر امور اجرائی دولتی در چارچوب پیمان های مختلف بصورت پیمانکاری انجام می شوند البته کارهائی نیز هستند که بدلیل ماهیت آن قابل انجام در شکل و محتوای این حرفه نمی باشد که اصطلاحا بصورت "امانی" اجرا میشوند. در نوشتار آینده توضیحات بیشتری در خصوص پیمان های دولتی ارائه خواهم نمود.

فهرست مطالب:
فصل اول: کلیات تحقیق
1-1- مقدمه
1-2- ضرورت و اهمیت موضوع
3-1 بیان مسئله
1-4- سوالات تحقیق
5-1 اهداف تحقیق
6-1 فرضیات تحقیق
 1-7- کلیدواژه های تحقیق
فصل دوم: پیشینه ی تحقیق
2-1- معرفی عملیات پیمانکاری
2-1-1- ارکان اصلی پیمانکاری
2-1-2- پیمان
2-1-3- موافقت نامه
2-1-4- برنامه زمانی اجرای کار
2-1-5- مدیر طرح
2-1-6- مهندس مشاور
2-1-7- مهندس ناظر
2-1-8- رئیس کارگاه
2-1-9- کار
2-1-10- کارگاه
2-1-11- تجهیز کارگاه
2-1-12- برچیدن کارگاه
2-1-13- برآورد هزینه اجرای کار، مبلغ پیمان، مبلغ اولیه پیمان، مبلغ نهایی پیمان، ضریب پیمان، نرخ پیمان، مدت پیمان، مدت اولیه پیمان، متوسط کارکرد فرضی ماهانه
2-1-14- روز، ماه، تاریخها، مفرد و جمع، عنوانها
2-1-15- سازمان
2-1-16- امتیاز صلاحیت
2-1-17- توان مالی بلند مدت (p1)
2-1-18- توان مالی جاری(p0)
2-1-19- بدهی های بلند مدت
2-1-20- بدهی های جاری
2-1-21- پیمانکار حقوقی
2-1-22- پیمانکاری حقیقی
2-1-23- پیمانکار جزء
2-1-24- دارایی ثابت
2-1-25- دارایی های جاری
2-1-26- سرمایه شرکت
2-1-27- شرکت ایرانی
2-1-28- شرکت خارجی
2-1-29- کارکنان
2-1-30- کارهای انجام شده
2-1-31- گواهینامه صلاحیت پیمانکاری
2-1-32- گردش مالی (Pt)
2-1-33- موضوع شرکت
2-1-34- انواع پیمانکاران
2-1-35- پیمانکاران برحسب نوع فعالیت (رشته) به شرح زیر طبقه بندی می شوند.
2-1-36- پیمانکاران با توجه به معیارهای صلاحیت در پنج پایه- از بزرگ به کوچک از نظر توان و ظرفیت به شرح زیر رتبه بندی می شوند
2-1-37- تشخیص صلاحیت
2-1-38- ضوابط و نظامات
2-1-39- وظایف کمیته فنی تشخیص صلاحیت به شرح زیر می باشد
2-1-40- پیمانکاران برای احراز صلاحیت باید واجد شرایط عمومی زیر باشند
2-1-41- هیات ارزیابی پیمانکار در هر دستگاه اجرایی و با حضور اعضای زیر تشکیل می‌شود
2-1-42- هیات ارزیابی پیمانکار وظایف زیر را بر عهده خواهد داشت
2-1-43- ارجاع کار به پیمانکاران شامل مراحل زیر می‌باشد
2-1-44- دستگاههای اجرایی برای ارجاع کار به پیمانکاران در مرحله فراخوان نخست موظفند ترتیبات‌زیر را رعایت نمایند
2-1-45- اطلاعات درخواستی از پیمانکار شامل موارد زیر است
2-1-46- گزارش شناخت پروژه شامل اطلاعات و داده‌های زیر می‌باشد
2-2- پیشینه ی تحقیق
2-2-1- اصول حاکم بر قراردادهای پیمانکاری دولتی)
2-2-2- مبانی اقتصادی پیمانکاری
2-2-3- پیمانکاری فرعی صنعتی در ایران؛ارائه یک مدل
-2-4- توان رقابتی و روابط پیمانکاری: بحثی در جامعه شناسی اقتصادی ایران
2-2-5- چالشهای مدیریت مالی و حسابداری در قراردادهای بلند مدت پیمانکاری
2-3- روش تحقیق
2-4- ابزار گرداوری داده ها
2-5- ابزار تجزیه و تحلیل داده ها
فصل سوم
1 - چندنوع قرارداد پیمانکاری وجود دارد؟
1-1-  قرارداد بر اساس واحد بها
1-2- قرارداد مقطوع
1-3- قراردادهای امانی
1-4- قرارداد بر اساس مواد و دستمزد
1-5- قرارداد مدیریت اجراء
2- ویژگی های صنعت پیمانکاری چیست؟
3- سازمان موسسات پیمانکاری شامل چه قسمت هایی است؟
3-1- برآورد مهندسی
3-2- قسمت اجرای عملیات
3-3- قسمت حسابداری
4- چه نوع خدماتی از طریق موسسات پیمانکاری قابل اجرا است؟
4-1- خدمات مشاوره ای
4-2- پیمانکاری اجرا
5- مراحل اجرای طرح عملیات پیمانکاری چگونه است؟
5-1- مرحله اول: مطالعات مقدماتی طرح
5-1-1- مطالعات شناسائی طرح
5-1-2-  تهیه طرح مقدماتی
5-2- مرحله دوم : مطالعات تفضیلی طرح 
5-2-1-  تهیه نقشه های تفضیلی
5-2-2-  تهیه اسناد و مدارک مناقصه
5-3- مرحله سوم اجرای طرح
5-3-1-  ارجاع کار به پیمانکار
5-3-1-1- دعوت از پیمانکاران برای اجرای طرح
5-3-1-2- فروش یا توزیع مدارک مناقصه
5-3-1-3- شرکت در مناقصه
5-3-1-4- انتخاب پیمانکار
5-3-2- انعقاد عملیات قراردادپیمانکاری
5-3-2-1- گرفتن ضمانت نامه حسن انجام تعهدات
5-3-2-2- تنظیم قرارداد پیمانکاری
5-3-2- ابطال ضمانتنامه شرکت در مناقصه
5-3-3- تسلیم ضمانت نامه پیش پرداخت
5-3-4- تادیه پیش پرداخت
5-3-5- عملیات اجرایی
5-3-6- ایجاد کارگاه
5-3-7- تخصیص تنخواه گردان به کارگاه
5-3-8- مخارج اجرای طرح
5-3-9- مخارج اجرای طرح به وسیله ی کارگاه
5-3-10- مخارج اجرای طرح به وسیله دفتر مرکزی
5-3-11-  تنظیم و پرداخت صورت وضعیت کارها
5-3-11-1- تنظیم صورت وضعیت موقت کارها
5-3-11-2-پراخت وجه صورت وضعیت کارها
5-3-12 - تحویل موقت:
5-3-13-  برچیدن کارگاه
5-3-14-  ابطال ضمانت نامه انجام تعهدات
5-3-15- ابطال ضمانت نامه پیش پرداخت
5-3-16- تهیه صورت وضعیت قطعی
5-3-17- تهیه ی صورت حساب قطعی پیمان
5-3-18- تعیین سود پیمان و بهای تمام شده دارایی تکمیل شده
5-3-19- استرداد نصف سپرده حسن انجام کار
5-3-20- بهره برداری و نگهداری عملیات موضوع پیمان
5-3-21- تحویل قطعی
5-3-21-1- استرداد نصف دیگر سپرده حسن انجام کار
6- روش های دعوت از پیمانکاران برای اجرای عملیات پیمانکاری چیست؟
6-1- دعوت از پیمانکاران برای اجرای طرح
6-2- مناقصه عمومی
6-3- مناقصه محدود
6-4- ترک مناقصه
7- ثبت عملیات مالی قراردادهای بلندمدت پیمانکاری چگونه است؟
7-1- مخارج قبل از انعقاد قرارداد
7-2- ارجاع کار به پیمانکار
7-3- شرکت در مناقصه
7-4- انتخاب پیمانکار
7-5- انعقاد قرارداد با پیمانکار
7-5-1- گرفتن ضمانتنامه حسن انجام تعهدات
7-5-2- ابطال ضمانتنامه شرکت در مناقصه
7-6- تأدیه پیش پرداخت
7-7- عملیات اجرایی
7-7-1- ایجاد کارگاه
7-7-2- تخصیص تنخواه گردان به کارگاه
7-7-3- مخارج اجرای طرح
7-7-4-مخارج اجرای طرح بوسیله کارگاه
7-7-5- روسای کارگاهها
7-7-6- وقت نگهداران 
7-7-7- انبار داران
7-8- مخارج پیمان در طول اجرای طرح
7-9- مخارج اجرای طرح بوسیله دفتر مرکزی
7-10- دفتر معین پیمانکاری
7-11- تنظیم و پرداخت صورت وضعیت کارها
7-12- تنظیم صورت وضعیت موقت کارها
7-13- پرداخت وجه صورت وضعیت کارها
7-14- تحویل موقت
7-15- برچیدن کارگاه
7-16- ابطال ضمانتنامه حسن انجام تعهدات
7-17- ابطال ضمانتنامه پیش پرداخت
7-18- تهیه صورت وضعیت قطعی
7-19- تهیه صورتحساب قطعی پیمان
7-20- استرداد نصف سپرده حسن انجام کار
7-21- تحویل قطعی
7-22- استرداد نصف دیگر سپرده حسن انجام کار
8- روشهای متداول شناسایی سود پیمانکاری چیست؟
8-1- روش درصد پیشرفت کار
8-2- روش کار تکمیل شده   
8-3- روش شناخت درآمد به میزان مخارج قابل بازیافت
9- انتخاب روش شناسایی سود در عملیات پیمانکاری به چه صورتی انجام می شود؟
9-1- انتخاب روش حسابداری برای هر پیمان
9-2- روش درصد پیشرفت کار
9-3- روش شناخت در آمد به میزان مخارج قابل بازیافت
10- زیان ناشی از قراردادهای بلند مدت پیمانکاری چگونه محاسبه می شود؟
10-1- شناسایی زیان دوره ی جاری پیمان
10-2- شناسایی کل زیان پیمان
11- تصمیم گیری در مورد طبقه بندی اقلام ترازنامه چگونه انجام می شود؟
11-1- دوره گردش عملیات یک سال و یا کمتر
11-2- دوره گردش عملیات طولانی تر از یک سال
12- تهاتر مبالغ دارایی و بدهی مربوط به پیمان در ترازنامه چگونه است؟
13- افشای اطلاعات مربوط به پیمان های بلند مدت به چه صورت انجام می شود؟
13-1- افشاء در ترازنامه
13-2- افشاء در صورت سود و زیان
منابع

گزارش کارآموزی حسابداری شرکت نفت

گزارش کارآموزی حسابداری شرکت نفت

فرمت فایل دانلودی: .doc
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 50
حجم فایل: 831
قیمت: : 5000 تومان

بخشی از متن:
بخشی از متن:
شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی ایران در سال 1307 (1928میلادی)  تشکیل شده و بیش از 80 سال است که  در امر تامین و توزیع فرآورده های نفتی کشور فعالیت دارد.
این شرکت با سرمایه 000 , 500 , 171 , 477 , 11 ریال با دارا بودن 8202 نفر پرسنل سازمانی، 37 منطقه (عمدتا"در مراکز استانها)، 232 ناحیه (در مراکز شهرستان ها)، 86 انبار ذخیره سازی فرآورده های نفتی با ظرفیت حدود11 میلیارد و پانصد میلیون لیتر،بیش از 2850 جایگاه عرضه سوخت (200 شرکتی +2600اختصاصی)،45مرکز سوختگیری هوایی و بهره گیری از حدو 15 هزار دستگاه نفتکش و گازکش و همچنین استفاده از مخزن دارهای راه آهن ، خطوط لوله انتقال فرآورده و کشتی های سوخت رسان ، روزانه بیش از 220 میلیون لیتر انواع فرآورده های نفتی را در سراسر کشور توزیع می نماید. عمده این فرآورده ها از 9 پالایشگاه داخلی و مابقی نیز از بازارهای بین المللی تامین می گردد.

فهرست مطالب:
مقدمه و تشکر
شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی ایران در یک نگاه
تاریخچه
 نحوه توزیع و پخش فرآورده های نفتی از ابتدای پیدایش نفت در ایران
تاسیس و تکامل «شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی ایران»
نمودارسازمانی
بررسی حسابداری حقوق و دستمزد شرکت نفت ایران
اهداف و مزایا
عملیات حسابداری
ذخیره های سالیانه
ذخیره های ماهیانه
حساب بازنشستگی کارمندان
حساب حق بیمه کارمندان
حساب پس انداز کارمندان
حساب عوارض برق کارمندان ایرانی/ خارجی
حساب ذخیره هزینه سفر مرخصی کارمندان ایرانی
ذخیره های پایان سال
نحوه محاسبه ذخیره مرخصی کارمندان ایرانی
نحوه محاسبه ذخیره مرخصی کارمندان خارجی
نحوه تهیه برگ حضور و غیاب و ارسال به واحدها
افزایش /کاهش دستمزد کارگران
کارگرانی که برگ حضور و غیاب آنها به سیستم وارد نمی شود:
نحوه تکمیل برگ تعطیلات ایام دستمزد
محاسبه غرامت دستمزد ایام بیماری
مرخصی کارگران
فرمول محاسبه نوبتکاری
بازخرید مرخصی
سیستم رویت سیاهه شرکت ملی نفت ایران
کلیات سیستم
نرم افزارهای مورد نیاز سیستم
مراحل نصب سیستم
سیستم داری بخش های زیر میباشد
١- ایجاد بانکهای اطلاعاتی
٢- گزارشگیری
٣- سایر بخش ها
منابع و مأخذ

گزارش کارآموزی حسابداری بیمارستان شهید رجایی کرج

گزارش کارآموزی حسابداری بیمارستان شهید رجایی کرج

فرمت فایل دانلودی: .doc
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 67
حجم فایل: 302
قیمت: : 9000 تومان

بخشی از متن:
بخشی از متن:
در بیمارستان رجایی و در اماکن‌ دولتی ‌ابتدا هزینه از محل درآمد های اختصاصی می باشد و سپس با اسناد و مدارک دراختیار داشته، تمام هزینه های مرتبط‌ را شناسایی‌کرده و از دانشگاه علوم پزشکی تهران‌ درخواست وجه می‌کنند. البته قابل ذکر است‌که دانشگاه مبلغی‌ را به عنوان بودجه‌ در اختیار بیمارستان قرار می‌دهد. یا اینکه هزینه‌ای انجام می شود و در قبال آن بدهی برای موسسه ایجاد می شود برای پرداخت این بدهی از دانشگاه درخواست وجه می کنند.

فهرست مطالب:
مقدمه
تشکر
فصل اول
تاریخچه
بخش ها
کلینیک های تخصصی
شرکتها و سازمانهای طرف قرارداد با بیمارستان
نیروی انسانی
چارت سازمانی
شرح وظایف امور مالی
شرح وظایف امور اداری
فصل دوم:
بخش اول: اصول حسابداری
مراحل به بارآمدن هزینه
تنظیم اسناد حسابداری
نمونه سند هزینه فرم 1
توضیحات سند هزینه فرم2
نمونه مثال های سند هزینه
توضیحات
نمونه مثال های روکش سند
ثبت دفتر روزنا مه
انتقال به دفاتر کل
بخش دوم: طرح کارانه ی پزشکان
طرح کارانه ی پزشکان
نمونه مثالی از طرح کارانه
توضیحات طرح
بخش سوم: حقوق و دستمزد
توضیحات حکم کارگزینی
نمونه مثال هایی از حقوق و دستمزد
فصل سوم
نمونه ی کلی یک سند هزینه

گزارش کارآموزی حسابداری شرکت نرم افزاری سورن

گزارش کارآموزی حسابداری شرکت نرم افزاری سورن

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 38
حجم فایل: 117
قیمت: : 10000 تومان

بخشی از متن:
مقدمه:
نرم افزار سورن جهت مکانیزه نمودن فعالیت های مالی در قالب سیستم های حسابداری دریافت و پرداخت انبار داری و خرید و فروش طراحی شده است.
در این نرم افزار علاوه بر اینکه یکپارچگی و ارتباط متقابل بین سیستم های مختلف بطور اتوماتیک پیاده شده است کاربر می تواند هر سیستم را مستقل از سایر سیستم ها نیز مورد استفاده قرار دهد.
در سیستم حسابداری از روش حسابداری دوبل با حساب های چهار سطحی متشکل از گروه، کل، معین و تفضیلی استفاده شده است و ارتباط بین سیستم های مختلف با سیستم حسابداری از طریق صدور اسناد به صورت اتوماتیک و استفاده مشترک از سر فصل حساب ها ایجاد شده است. به این شکل که اسناد اتوماتیک از سایر سیستم ها به سیستم حسابداری وارد شده و در این سیستم پردازش میگردند، و سر فصل های تعریف شده در سیستم حسابداری قابل استفاده در سیستم های دیگر می باشند.
در سیستم دریافت و پرداخت، امکان انجام دریافت و پرداخت های نقدی و غیر نقدی (جک ها)، انجام عملیات مختلف بانکی و تهیه گزارشات جامع وجود دارد.
در سیستم انبار داری-خرید وفروش، امکان مدیریت گردش کالا به صورت مقداری و ریالی در انبارهای مختلف، انتقال کالا بین انبارها، استفاده از روش های قیمت گذاری و تهیه گزارشات جامع در هر قسمت وجود دارد. در این سیستم قابلیت استفاده از روش مجاسبه ادواری موجودی کالا به صورت اتوماتیک تعبیه شده است.
در این نرم افزار، از روش گزارش گیری پویا بهره گیری شده است. در این متد، کاربر با تعریف شروط مورد نظر و انتخاب های متعددیکه در فرم تهیه گزارش قرار داده شده،گزارشات مورد نیاز خود را تهیه مینماید.

فهرست مطالب:   
مقدمه     
خدمات شبکه سورن 
نوع محصولات تولیدی 
سیستم حسابداری 
پیمانکاری 
سیستم دریافت و پرداخت 
سیستم انبار داری خرید و فروش نقدینگی 
سیستم اموال و محاسبه استهلاک 
سیستم پرسنلی و حقوق دستمزد  
حسابداری صنعتی و برنامه ریزی تولید 
خدمات آموزشی  
گزارش پیشرفت کار آموزی (شماره1-1)   
گزارش پیشرفت کار آموزی (شماره2-1) 
گزارش پیشرفت کار آموزی (شماره3-1) 
گزارش پیشرفت کار آموزی (شماره4-1)    
حسابداری سورن 
گزارش پیشرفت کار آموزی (شماره5-1)
گزارش پیشرفت کار آموزی (شماره6-1)   
گزارش پیشرفت کار آموزی (شماره7-1) 
گزارش پیشرفت کار آموزی (شماره8-1)  
فرم شماره 2   
نتیجه گیری  

پایان نامه بررسی بهای تمام شده خدمات با توجه به هزینه یابی بر مبنای فعالیت (ABC)

پایان نامه بررسی بهای تمام شده خدمات با توجه به هزینه یابی بر مبنای فعالیت (ABC)

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 193
حجم فایل: 619
قیمت: : 50000 تومان

بخشی از متن:

پایان نامه بررسی بهای تمام شده خدمات با توجه به هزینه یابی بر مبنای فعالیت (ABC) در سازمان تامین اجتماعی گیلان

چکیده:
هدف از این تحقیق بعنوان یک مطالعه موردی، بررسی اثر بهای تمام شده خدمات با توجه به هزینه یابی بر مبنای فعالیت (ABC) در سازمان تأمین اجتماعی استان گیلان (شعبه 2 رشت) می باشد. در حال حاضر سیستمی که برای محاسبه ی بهای تمام شده خدمات در سازمان تأمین اجتماعی بکار برده می شود،الگویی از روش هزینه یابی سنتی است. در سیستم هزینه یابی سنتی مبنای تخصیص هزینه های غیر مستقیم به موضوعات هزینه ممکن است واقعی یا غیر واقعی باشد،درحالی که در سیستم هزینه یابی بر مبنای فعالیت هر بخش هزینه ی مبنای خاص خودش را خواهد داشت. از آنجا که در سیستم هزینه یابی سنتی فرض براین است که محصولات ویا خدمات به نسبت مساوی از منابع استفاده می کنند، لذا در مقایسه با سیستم هزینه یابی بر مبنای فعالیت (ABC) منابع برای هر موضوع هزینه اعم از محصول،خدمت،مشتری و ... را بطور صحیح نشان خواهد داد. در سازمان تأمین اجتماعی به دلیل پیچیدگی و تنوع زیاد خدمات نیازمند به سیستم هزینه یابی بر مبنای فعالیت (ABC) می باشد که در نهایت باعث ارایه اطلاعات دقیق وصحیح درحسابداری بهای تمام شده خدمات به مدیریت،کمک در قیمت گزاری بهتر خدمات و همچنین تشخیص و تعیین فعالیت های غیر ضروری و فاقد ارزش افزوده می شود.
واژه های کلیدی: حسابداری بهای تمام شده، سیستم هزینه یابی بر مبنای فعالیت (ABC)، فعالیت های فاقد ارزش افزوده

فهرست مطالب:
چکیده   
فصل اول: کلیات تحقیق
1-1- مقدمه    
1ـ2ـ بیان مسأله     
1ـ3ـ  ضرورت تحقیق    
1ـ4ـ فرضیه های تحقیق    
1-5- اهداف تحقیق    
1-6- قلمرو تحقیق    
1-7- تعاریف عملیاتی     
فصل دوم: ادبیات تحقیق
2ـ1ـ مقدمه    
2-2ـ تعریف حسابداری    
2-3- تعریف سیستم    
2-4- سیستم های اطلاعاتی حسابداری (AIS)    
2-5- انواع سیستم های اطلاعاتی حسابداری    
2-5-1-  سیستم اطلاعاتی حسابداری مالی    
2-5-2- سیستم اطلاعاتی حسابداری مدیریت    
2-5-3- سیستم اطلاعاتی حسابداری بهای تمام شده    
2-6- ویژگیهای اطلاعات حسابداری    
2-7-  فعالیت های حسابداری بهای تمام شده    
2-8- تعریف و اهداف حسابداری مدیریت    
2-9-  مدیریت بهای تمام شده    
2-10- تعریف هزینه یابی    
2-11-  انواع سیستم های هزینه یابی    
2-11-1- سیستم های هزینه یابی از دیدگاه object    
2-11-1-1- سیستم هزینه یابی سفارش کار    
2-11-1-2- سیستم هزینه یابی مرحله ای    
2-11-2- سیستم های هزینه یابی از دیدگاه نرخ گذار    
2-11-2-1- هزینه یابی واقعی    
2-11-2-2- هزینه یابی نرمال    
2-11-2-3- هزینه یابی استاندارد    
2-11-3- سیستم های هزینه یابی از دیدگاه سربار    
2-11-3-1- هزینه یابی مستقیم     
2-11-3-2- هزینه یای جذبی    
2-12- هزینه یابی هدف (Target Costing)     
2-13- هزینه یابی کایزن (Kaizen Costing)    
2-14- هزینه یابی بر مبنای فعالیت (Activity Based Costing)    
2-14-1- تاریخچه هزینه یابی بر مبنای فعالیت    
2-14-2- تعریف هزینه یابی بر مبنای فعالیت    
2-14-3- مقایسه هزینه یابی برمبنای فعالیت با هزینه یابی سنتی    
2-14-4-  مکانیزم اجرایی سیستم هزینه یابی بر مبنای فعالیت     
2-14-5- سلسله مراتب فعالیت ها    
2-14-6- فعالیت های دارای ارزش افزوده- فعالیت های فاقد ارزش افزوده    
2-14-7- دلایل گسترش هزینه یابی بر مبنای فعالیت    
2-14-8- کاربردهای سیستم هزینه یابی بر مبنای فعالیت    
2-14-9- کاربرد سیستم هزینه یابی بر مبنای فعالیت در یادگیری سازمانی    
2-14-9-1- سیستم ABC به عنوان ابزاری برای یادگیری انطباقی در سازمان    
2-14-9-2- سیستم ABC به عنوان ابزاری برای یادگیری  زاینده در  سازمان    
2-14-10- مزایای سیستم هزینه یابی بر مبنای فعالیت    
2-14-11- معایب ومحدودیت های سیستم هزینه یابی بر مبنای فعالیت    
2-14-12- دیدگاههای مختلف در مورد هزینه یابی بر مبنای فعالیت    
2-14-13- مدیریت بر مبنای فعالیت    
2-14-14-  ملاحظات رفتاری    
2-15- شناخت سازمان تأمین اجتماعی    
2-16- تأمین اجتماعی و سیر تحولات آن در ایران    
2-17- مشمولین قانون تأمین اجتماعی    
2-18- واحدهای اجرائی    
2-18-1- واحد نامنویسی و حسابهای انفرادی    
2-18-2- واحد بازرسی    
2-18-3- واحد درآمد    
2-18-4- واحد اجرائیات    
2-18-5- واحد امور فنی بیمه شدگان    
2-18-6- واحد مستمریها    
2-19- تعاریف    
فصل سوم: روش تحقیق
3-1- مقدمه    
3-2- مفهوم تحقیق    
3-3- روش گردآوری اطلاعات و متدلوژی تحقیق    
3-4- مراحل روش علمی    
3-5- روش تجزیه وتحلیل داده ها     
3-5-1- تجزیه و تحلیل واریانس فریدمن    
3-6- فرایند طراحی عملی سیستم هزینه یابی بر مبنای فعالیت(ABC)    
3-6-1- شناسایی مراکز هزینه    
3-6-2- شناسایی و تخصیص منابع به مراکز هزینه    
3-6-2-1- حقوق و دستمزد و مزایای کارکنان    
3-6-2-2- هزینه های اداری    
3-6-2-2-1- هزینه های اداری که تابع سطح زیر بنا هستند    
3-6-2-2-2- هزینه های اداری که تابع تعداد کارکنان هستند    
3-6-2-2-3- هزینه های اداری که بر مبنای درصدی از ارزش لوازم اداری تخصیص داده می شوند
3-6-2-2-4- هزینه های اداری که بصورت مستقیم ردیابی می شوند    
3-6-3- شناسایی فعالیتهای مراکز ستادی و مراکز عملیاتی    
3-6-4- شناسایی محرک منابع     
3-6-5-  ایجاد مراکز فعالیت    
3-6-6- ساختاردهی مجدد دفاتر کل وانتخاب مبنای تسهیم هزینه فعالیتها    
فصل چهارم: تجزیه وتحلیل داده ها
4-1- مقدمه    
4-2- فرایند پیاده سازی سیستم هزینه یابی بر مبنای فعالیت (ABC)    
4-2-1- شناسایی مراکز هزینه     
4-2-2- شناسایی وتخصیص منابع به مراکز هزینه     
4-2-3- شناسایی فعالیتهای مراکز ستادی و مراکز عملیاتی    
4-2-4- شناسایی محرک منابع     
4-2-5- ایجاد مراکز فعالیت    
4-2-6- ساختاردهی مجدد دفاتر کل وانتخاب مبنای تسهیم هزینه فعالیتها    
فصل پنجم: نتیجه گیری پیشنهادها
5-1- مقدمه     
5-2- بیان نتایج تحقیق    
5-3- محدودیتهای تحقیق     
5-4- پیشنهادها    
فهرست منابع و ماخذ    
پیوست‌ها
چکیده لاتین
فهرست جدول ها

تحقیق هزینه یابی مبتنی بر فعالیت

تحقیق هزینه یابی مبتنی بر فعالیت

فرمت فایل دانلودی: .doc
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 79
حجم فایل: 629
قیمت: : 7900 تومان

بخشی از متن:
بخشی از متن:
هزینه یابی استاندارد که از بدو پیدایش به عنوان شیوه ای جهت هماهنگی حسابداری و مهندسی صنایع مورد استفاده مودیریت واحد های تجاری قرار گرفته است میتواند مدیران را در زمینه های از قبیل برنامه ریزی عملیات, ایجاد انگیزه کارکنان کنترل هزینه ها کشف و بررسی, انحرافات مساعد یا نامساعد و یا فتن بینشی در مورد تاثیر احتمالی تصمیمات آنان در سطوح مختلف هزینه ها و سود یاری دهد.

فهرست مطالب:
تعیین استانداردها و تجزیه وتحلیل انحرافات
تعریف هزینه های مبنی بر فعالیت
استاندارد های اساسی و جاری
اهداف هزینه های استاندارد
تعیین استاندارد ها
کارت هزینه استاندارد
استاندارد های هزینه مواد
استاندارد های نرخ مواد امکان
استاندارد و مقدار مواد
استاندارد های هزینه دستمزد
استاندارد و انحرافات کارائی ( زمان ) دستمزد
استاندارد های بر عملیات تولیدی
استاندارد های هزینه سر بار کارخانه
هزینه های سربار ثابت
نرخ استاندارد سربار کارخانه
انحراف ترکیب و بازده
انحراف ترکیب مواد
انحراف بازده مواد
استفاده مدیریت از تجزیه و تحلیل انحرافات
هزینه یابی بر مبنای فعالیت
سیر تحول حسابداری
عوامل موثر بر انتخاب مولد هزینه
تفاوت های مهم سیستم سنتی و ABC
کاربرد های سیستم ABC
الف- حسابداری سنجش مسئولیت
ب- برآورد جریانات وجوه و نقش ABC
ج- بودجه انعطاف پذیر بر مبنای هزینه یابی فعالیت ( ABC)
د – تجزیه و تحلیل هزینه های تفضیلی بر مبنای ABC
هـ - تجزیه و تحلیل هزینه درآمد سود بر مبنای ABC
مراحل اقدام هزینه یابی بر مبنای فعالیت:
نگاهی به سیستم های مختلف تخصیص هزینه
هزینه یابی استاندارد
مثال تشریحی
بودجه قابل انعطاف در هزینه یابی بر مبنای فعالیت
هزینه یابی بر مبنای فعالیت و تجزیه و تحلیل انحرافات سربار کارخانه
هزینه ظرفیت استفاده نشده و هزینه یابی بر مبنای فعالیت
تهیه بودجه جامع بر مبنای هزینه یابی فعالیت
نتایج تحقیق
منابع و ماخذ

تحقیق کنترل داخلی

تحقیق کنترل داخلی

فرمت فایل دانلودی: .doc
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 85
حجم فایل: 1521
قیمت: : 8800 تومان

بخشی از متن:
بخشی از متن:
در این تحقیق راجع به روشهای مختلف کنترل داخلی خاص هر یک از اقلام دارایی و بدهی و مراحل معینی از عملیات، مانند خرید و فروش بحثی به میان نخواهد آمد. جزئیات مربوط به این روشها در مجلدات بعدی، و به ترتیب که حسابها بطور جداگانه مورد بررسی قرار می گیرند، توضیح داده خواهد شد. زیرا، قبل از اینکه روشهای کنترل داخلی برای انواع فعالیتهای مالی مورد بررسی قرار گیرد لازمست دانشجویان حرفه حسابرسی آشنایی مقدماتی به اصول و هدفهای اصلی کنترل داخلی پیدا کنند.

فهرست مطالب:
کنترل داخلی
تعریف کنترل داخلی
آشنایی با ساماندهی واحدهای اقتصادی
الف) ارکان تصمیم گیری
ب) ارکان اجرایی
نقش کنترلها در هر واحد اقتصادی
کنترلهای حاکم در واحد اقتصادی
الف) کنترلهای از خارج
انواع کنترلهای داخلی
الف) کنترلهای عملیاتی
ب) کنترلهای مالی
تقسیم بندی کنترلهای داخلی مالی
الف) کنترلهای پایه
ب) کنترل های انضباطی
1. کنترلهای سرپرستی
2. کنترلهای حفاظتی
3. تقسیم وظایف
شمای کلی کنترلهای حاکم بر واحد اقتصادی
اصول اساسی کنترلهای داخلی
استفاده از کنترلهای داخلی در حسابرسی
کنترلهای داخلی مطلوب
1. دریافت توسط ماشین های دریافت
2. دریافت توسط پست
3. توسط فروشنده سیار
4. توسط صندوق شرکت
پرداخت وجوه
1- توسط صندوق دستی
2. توسط صندوق شرکت
3. توسط بانک
حقوق و دستمزد
کنترلهای زیر درمورد حقوق و دستمزد بایستی اعمال گردند
خرید
خرید خارجی
فروش
الف) فروش از طریق سفارش های معین
ب) فروش نقدی
فروش نسیه
مراحل مختلف فعالیت های یک واحد اقتصادی
1. مرحله پرداختها
2. مرحله تولید
3-مرحله دریافت ها
نمودار مراحل فعالیت های یک واحد اقتصادی
بررسی سیستم کنترلهای داخلی
1-درک وثبت سیستم
ثبت سیستم از طریق شرح گردش عملیات
ثبت سیستم از طریق رسم نمودار
ثبت سیستم ازطریق رسم نمودار
محور اصلی نمودار
قسمتهای سازمانی
مدرک/ سند
5-انجام عمل
6-اتخاذ تصمیم
7- گزارشات/دفاتر
8- خط ارتباطی
9- نوار ماشین حساب
10- خط توزیع
11- عطف انتقالی
12- بایگانی
رسم نموداردر سیستمهای مکانیزه
5-نوار کاغذی
نوار مغناطیسی
18-جایگزینی
آزمایش صحت ثبت سیستم
ارزیابی کنترلهای داخلی
پرسشنامه کنترلهای داخلی
اصول ونحوه تنظیم پرسشنامه کنترلهای داخلی
هدف کنترل
1- صدور در خواست خرید
نحوه تکمیل پرسشنامه کنترلهای داخلی
نتیجه گیری از تکمیل پرسشنامه کنترلهای داخلی
انواع پرسشنامه کنترلهای داخلی
الف) پرسشنامه کنترلهای داخلی پایه
ب) پرسشنامه کنترلهای داخلی استاندارد
رسیدگی به اجرای کنترلهای موجود
الف)تدوین وتنظیم برنامه حسابرسی مناسب
ب) انجام رسیدگیهای عملیاتی
ج) نتیجه گیری از رسیدگیهای عملیاتی انجام شده
5- مرحله جمع بندی، برنامه ریزی حسابرسی نهایی وگزارش دهی به مدیران

پروژه طراحی یک سیستم هزینه یابی صنعتی استاندارد

پروژه طراحی یک سیستم هزینه یابی صنعتی استاندارد

فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 68
حجم فایل: 74
قیمت: : 6800 تومان

بخشی از متن:
بخشی از متن:
در روش هزینه یابی سفارش کار ، هر شماره کار به منزله واحد مستقلی تلقی می شود و هزینه اولیه      (مواد و دستمزد) و سربار ساخت آن جداگانه محاسبه و در برگ خلاصه هزینه مربوط ثبت می شود بطوری که هویت هر سفارش در سرتاسر دوره تولید مشخص می ماند. در نتیجه امکان دارد که برای مثال، هزینه یک سفارش تکمیل شده با هزینه سفارش تکمیل شده دیگری که همانند آن است تفاوت داشته باشد.
روش هزینه یابی مرحله ای (یا هزینه یابی مراحل عمل) باهزینه یابی سفارش کار تفاوت دارد و در مواردی به کار می رود که تولید به طور مداوم یا به شکل تولید عمده جریان داشته باشد و محصولات از واحدهای مشابه با مشخصات یکسان تشکیل شده باشند که همگی یا هر نوع از آنها از مراحل عمل مشخص و مشترکی می گذرد و به این جهت نمی توان تمایزی بین واحدهای مختلف انواع محصول به منظور هزینه یابی قائل شد و هویت هر یک را جداگانه در نظر گرفت. چه هر واحد در حقیقت جزء تفکیک ناپذیری از یک مرحله عمل است. چون در روش تولید مرحله ای ، محصولات به طور مداوم در یک یا چند مرحله عمل ساخته می شوند هزینه یابی مرحله ای را هزینه یابی پیوسته نیز نامیده اند . با کار برد این روش ، هزینه یابی یک واحد مشخص از محصول ناممکن است و به این جهت می یابد یک دورة زمانی مبنای احتساب هزینه قرار گیرد و جمع هزینه های هر دوره به جمع محصول تولید شده در همان دوره تقسیم شود تا «هزینه متوسط واحد تولید» آن دوره به دست آید.

فهرست مطالب:
هزینه یابی مراحل عمل یا هزینه یابی مرحله ای
روش های هزینه یابی اصولاً برد و نوعند
اصول هزینه یابی و روشهای حسابداری صنعتی
موارد استفاده از هزینه یابی مرحله ای
مشخصات عمومی
هزینه های استاندارد در هزینه یابی مرحله ای
روش ها و ویژگیهای هزینه یابی مرحله ای :
ویژگیهای یک سیستم هزینه یابی مرحله ای به شرح زیر است
جریان گردش محصول
گردش متوالی محصول
گردش موازی محصول
گردش انتخابی محصول
روش های حسابداری هزینه های مواد ، دستمزد و سربار کارخانه
هزینه مواد
هزینه دستمزد
سربار کارخانه
گزارش هزینه تولید
گزارش هزینه تولید هر دایره شامل اقلام زیر است
دایره مخلوط کردن
معادل آحاد تکمیل شده
بهای تمام شده یک واحد کالای ساخته شده
انتقال هزینه های دایره
ضایعات
ضایعات در اولین دایره
دایره تصفیه
اطلاعات و محاسبات مذکور عبارتند از
وقوع ضایعات در دوایری غیر از دایره اول
بهای تمام شده واحدهای ضایع شده را می توان به دو روش محاسبه کرد
انتقال هزینه های دایره تصفیه:
دایره تکمیل و بسته بندی
افت و ضایعات در مراحل عمل
ضایعات مراحل عمل
اصطلاح « قراضه »
مطالب تکمیلی
هزینه‌یابی برمبنای فعالیت
ارزیابی متوازن
ارزش افزوده اقتصادی
نتیجه‌گیری
منابع